El post de hoy no era este, pero reconozco que, por casualidad, mientras buscaba información para “el post que estaba escribiendo”, me encontré con un vídeo que me gustó. No podía ser de otro modo, os lo confieso. Tengo un cariño especial a Ashoka, pero es que el vídeo que os comparto hoy, además, me parece muy claro y directo.
¿Qué es lo que a mí me ha gustado de este vídeo? Sobre todo me gusta que Maite Arango y Alexandra Mitjans, dos mujeres de generaciones distintas de Ashoka charlan sobre el emprendimiento social. Entre las palabras clave de su conversación, comparto con vosotras las siguientes:
Por fin. Me ha costado, sí, pero es que han sido meses muy duros, de mucho trabajo y de poca reflexión y tiempo para una misma, pero aquí estoy. Tenía muchas ganas de retomar este espacio, porque no será por falta de P.E. o proyectos emprendedores e innovadores.
Hoy vuelvo con un proyecto innovador qué no es la primera vez que se deja ver pero que quizá algunas de vosotras aún no conozcáis.
¿Os ha pasado alguna que os «enamoráis» de una prenda y cuando volvéis a por ella, ya no está? Pues a mí me ha pasado eso en más de una ocasión y os tengo que reconocer que entonces he pensado que seguro que me «pasa eso» porque algo «mejor» me estará esperando. Pero cuando eso me ocurre con la misma marca en más de una ocasión, entonces me digo, a ver, Arantza, de esta no puede pasar, cómprala YA. Bueno, pues eso me ha pasado con la marca que os traigo hoy, que tiene detrás a tres mujeres emprendedoras que están muy cerca de mí, más de lo que me pensaba.
Hace un par de semanas más o menos contactó conmigo un miembro del equipo Mañana, una iniciativa liderada por IFEMA junto a Barrabés.biz y promovida por ENISA a la que no he podido hacerle mucho caso hasta hace pocos días. La verdad es que me hubiera gustado haber tenido más tiempo para haber navegado con un poco de detenimiento por su web, pero el tiempo es el que es, así que, aunque más tarde de lo esperado, aquí estoy para contaros esta iniciativa que tiene que ver con todos nosotros, seamos o no seamos P.E.
¿Te apetece saber de qué se trata? Yo te lo cuento.
Desearos un buen verano con una noticia como la que hoy os comparto, la verdad, es que me hace especial ilusión. No solo porque detrás de ella están una amiga y compañera como Garbiñe Henry, directora de la Unidad de Innovación y Emprendimiento de la Universidad de Deusto (UD) y su equipo, sino porque, además, sé que para llegar a este “resultado” hay mucho esfuerzo y muchas horas de pensar, reajustar y defender.
Os cuento rápido, que seguro que, aunque el post de hoy es muy interesante, muchas personas estáis más pendientes de las horas que os quedan para las más-que-necesarias vacaciones que de lo que hoy os cuente. Así qué, voy al grano.
Este post está contextualizado en el nuevo Plan Estratégico Deusto 2022de la Universidad de Deusto, cuyo lema es
“personas e instituciones que juntas transforman el mundo para avanzar a que sea más justo, más humano y más sostenible”.
Pues bien, desde su Unidad de Innovación y Emprendimiento, se quiere formar de manera integral (ya lo llevan años haciendo), personas que se transforman para transformar. Para ello, desde la Unidad han diseñado el Modelo Deusto de Emprendimiento (H4C3R) que tiene la siguiente finalidad:
Acompañar a las personas a lo largo de la vida, fomentando la cultura emprendedora e innovadora dentro y fuera de la Universidad, para que sean agentes de transformación económica y social, cooperando con el resto del ecosistema; en definitiva, personas que se transforman para transformar.
4 son los objetivos y los ejes de actuación prioritarios que se han marcado y que pueden resumir en los siguientes:
Fomentar la cultura emprendedora realizando labores de sensibilización, de comunicación y difusión.
Desarrollar las competencias emprendedoras e innovadoras que toda persona emprendedora (agente transformador) necesita.
Impulsar y acompañar la puesta en marcha de proyectos emprendedores en los espacios que la UD dispone.
Posicionar a la UD en el ecosistema emprendedor mediante networking, cooperación, internacionalización o cocreación de proyectos.
Te animo a que veas el siguiente vídeo en el que se explican muy bien las 4 H, las 3 C y la R. A ver si las descubres.
Gracias, Garbiñe, por plasmar en este modelo el trabajo de tantos años y enhorabuena al equipo.
A todas las personas que me seguís, os deseo un verano feliz, muy feliz, en el que podáis descansar y disfrutar con seguridad. Ya sabéis, poneos las mascarillas y disfrutemos juntos de cada momento.
Un abrazo y mostrar a través de vuestros ojos que la vida merece la pena.
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